湖北省大悟縣人民政府縣長(zhǎng) 余德芳

　　湖北省大悟縣是全國(guó)著名的革命老區(qū)。我們大膽創(chuàng)新，精準(zhǔn)施策，大力加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)，取得良好成效。

　　一、暢渠道補(bǔ)余缺，鄉(xiāng)村師資源頭更活。一方面擴(kuò)充“增量”補(bǔ)余缺。通過(guò)農(nóng)村特崗教師、免費(fèi)師范生、湖北省新機(jī)制教師等政策渠道，引進(jìn)各類(lèi)高校畢業(yè)生758人。通過(guò)選拔考試分三批擇優(yōu)招聘鄉(xiāng)村教師192人，全縣鄉(xiāng)村教師大專(zhuān)以上學(xué)歷人數(shù)占比達(dá)到75%，鄉(xiāng)村教師趨向年輕化，有效打破了“爺爺奶奶教小學(xué)”的農(nóng)村教育困局。另一方面盤(pán)活“存量”添活力，實(shí)行教師“無(wú)校籍管理”，出臺(tái)激勵(lì)政策，鼓勵(lì)城區(qū)富余教師到農(nóng)村支教；全面實(shí)施“湖北省啟明星計(jì)劃”，對(duì)下鄉(xiāng)支教的，校長(zhǎng)年補(bǔ)貼2.4萬(wàn)元、教師年補(bǔ)貼2萬(wàn)元，用“真金白銀”激勵(lì)城區(qū)教師流向農(nóng)村。全縣城鎮(zhèn)教師志愿下鄉(xiāng)支教人數(shù)逐年攀升，2012年以來(lái)共有863人次下鄉(xiāng)支教。

　　二、建機(jī)制強(qiáng)保障，鄉(xiāng)村教師熱情更高。自覺(jué)扛起鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)主體責(zé)任，建立財(cái)政投入穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制，全縣農(nóng)村教育支出占財(cái)政總支出達(dá)到30%，改造農(nóng)村薄弱學(xué)校146所，整合資金2200萬(wàn)元，實(shí)施“三個(gè)一”工程，解決了鄉(xiāng)村教師吃飯難、住宿難、洗浴難問(wèn)題。制定出臺(tái)職稱(chēng)評(píng)聘、工資待遇、表彰評(píng)優(yōu)、進(jìn)修晉升等向鄉(xiāng)村教師傾斜的激勵(lì)政策，全面落實(shí)鄉(xiāng)村教師各項(xiàng)政策性補(bǔ)貼，縣本級(jí)還列支專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為鄉(xiāng)村教師每人每年發(fā)放2160元交通補(bǔ)貼，確保鄉(xiāng)村教師年人均收入高于縣直教師1萬(wàn)元，真正做到“越往基層、越是艱苦、地位待遇越高”。設(shè)立鄉(xiāng)村教師關(guān)愛(ài)基金和獎(jiǎng)勵(lì)基金，為鄉(xiāng)村教師繳納“五險(xiǎn)一金”，為大病、特困教師提供援助，對(duì)長(zhǎng)期在鄉(xiāng)村任教的優(yōu)秀教師頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)并給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。組織開(kāi)展“鄉(xiāng)村名校長(zhǎng)”、“鄉(xiāng)村名師”和“最美鄉(xiāng)村教師”評(píng)選活動(dòng)，讓鄉(xiāng)村教師更有尊嚴(yán)和自豪感。對(duì)達(dá)到一定服務(wù)期限、表現(xiàn)優(yōu)秀的直接選拔進(jìn)城或提拔重用，讓鄉(xiāng)村教師看到發(fā)展空間，安心扎根在“希望的田野上”。2012年以來(lái)，全縣新招聘鄉(xiāng)村教師基本安居樂(lè)業(yè)，其中36名優(yōu)秀教師被選拔到校長(zhǎng)崗位，1人獲評(píng)“全國(guó)模范教師”，1人榮獲“楚天園丁獎(jiǎng)”。

　　三、提素質(zhì)優(yōu)結(jié)構(gòu)，鄉(xiāng)村教學(xué)質(zhì)量更優(yōu)。每年從教育附加費(fèi)中列支鄉(xiāng)村教師培訓(xùn)費(fèi)440萬(wàn)元，為鄉(xiāng)村教師“充電”提供保障。認(rèn)真落實(shí)國(guó)家“三區(qū)”人才支持計(jì)劃、湖北省城鎮(zhèn)教師援助農(nóng)村教育行動(dòng)計(jì)劃，組織42名校長(zhǎng)、173名骨干教師結(jié)對(duì)幫扶42個(gè)教學(xué)點(diǎn)，開(kāi)設(shè)3個(gè)“名師‘1+X’同步課堂”，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋面。深入開(kāi)展“課內(nèi)比教學(xué)，課外訪萬(wàn)家”和“一課一名師，一師一優(yōu)課”活動(dòng)，通過(guò)教學(xué)比武、崗位練兵和家校共育等方式全面提高辦學(xué)質(zhì)量。組織211名鄉(xiāng)村教師跨校走教，較好解決了音體美英等課程開(kāi)不齊、開(kāi)不足的問(wèn)題。投入5000萬(wàn)元，推廣“網(wǎng)校”教學(xué)模式，讓鄉(xiāng)村孩子享受和城里孩子一樣的優(yōu)質(zhì)教育。

　　下一步，我們將認(rèn)真貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神，全面加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)鄉(xiāng)村教育再上新臺(tái)階。