云南大學(xué)
云南大學(xué)地處西部邊疆,建檔立卡貧困家庭、零就業(yè)家庭、原52個未脫貧摘帽縣及湖北籍畢業(yè)生等就業(yè)重點群體比重較大。2020年,學(xué)校每8名畢業(yè)生中就有1名屬于該類群體。幫扶重點群體就業(yè),是助力脫貧攻堅促進(jìn)實現(xiàn)全面小康的重要政治任務(wù),也是應(yīng)對疫情影響深入落實“六穩(wěn)”“六?!比蝿?wù)的重點工作要求。學(xué)校牢記育人初心,堅持“三個聯(lián)動”,全力全方位幫扶重點群體就業(yè),實現(xiàn)重點群體就業(yè)穩(wěn)定、畢業(yè)去向落實率高于全校整體水平。
一、堅持“學(xué)?!獙W(xué)院”聯(lián)動,協(xié)調(diào)推進(jìn)“一盤棋”。學(xué)校把支持重點群體就業(yè)作為落實立德樹人教育初心的具體表現(xiàn),強(qiáng)調(diào)“學(xué)校—學(xué)院”兩級聯(lián)動,“干部—教師—學(xué)生”三線推進(jìn),下好工作“一盤棋”。一是健全一套工作機(jī)制。深入落實就業(yè)“一把手”工程,形成書記校長“統(tǒng)籌抓”、分管領(lǐng)導(dǎo)“牽頭抓”、就業(yè)部門“協(xié)調(diào)抓”、職能部門“共同抓”、培養(yǎng)單位“具體抓”、“全校上下齊動員”的幫扶工作機(jī)制。二是構(gòu)建一個工作格局。以幫扶對象全覆蓋、幫扶責(zé)任全落實為目標(biāo),學(xué)校全年召開黨委常委會、校長辦公會、就業(yè)調(diào)度會等15次,及時分析現(xiàn)狀、解決困難、推動工作,確保責(zé)任傳導(dǎo)“縱向到底”;就業(yè)部門加強(qiáng)調(diào)研協(xié)調(diào),學(xué)工部門打造就業(yè)思政,紀(jì)檢部門抓好督促檢查,職能部門積極支持配合,實現(xiàn)工作協(xié)同“橫向到邊”。三是打造一套工作體系。圍繞重點群體的就業(yè)期望,學(xué)校建立“1+N”就業(yè)幫扶目標(biāo)及工作體系,即1個校級總體方案“定目標(biāo)”,N個院級執(zhí)行方案“抓落實”,形成重點群體就業(yè)工作目標(biāo)清晰、責(zé)任明確、保障有力的良好局面。
二、堅持“教師—學(xué)生”聯(lián)動,精準(zhǔn)幫扶“一本賬”。按照“教師是幫扶人,學(xué)生是當(dāng)事人”的理念,堅持“教師—學(xué)生”聯(lián)動,“一對一”精準(zhǔn)制定幫扶策略。一是建立精準(zhǔn)幫扶“個人賬”。摸清底數(shù)建立重點群體就業(yè)檔案,實現(xiàn)“一生一檔”;搞清訴求制定幫扶策略,做到“一生一策”;結(jié)對包干,班子成員帶頭幫扶,導(dǎo)師、輔導(dǎo)員、班主任全員掛鉤幫扶,教工黨員積極參與幫扶,實現(xiàn)“一生一師”。二是做好就業(yè)進(jìn)展“動態(tài)賬”。實施“就業(yè)信息半月報”制度,校院兩級每半月向黨委匯總報送一次重點群體就業(yè)動態(tài),利用大數(shù)據(jù)分析手段,實現(xiàn)動態(tài)數(shù)據(jù)全方位、可視化呈現(xiàn),確保幫扶措施精準(zhǔn)到人、跟進(jìn)到位、成效到賬。三是完善指導(dǎo)咨詢“個性賬”。充分發(fā)揮校內(nèi)外雙創(chuàng)導(dǎo)師作用,依托全校15個“生涯工作室”和11個“就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺”,組織近百名師資對重點群體開展生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo),全年接受個案咨詢400余次。開通24小時心理咨詢熱線,幫助重點群體緩解焦慮,樹立信心。
三、堅持“線上—線下”聯(lián)動,深化服務(wù)“一張網(wǎng)”。為有效應(yīng)對疫情影響,學(xué)校堅持“線上—線下”聯(lián)動,做到幫扶啟動早,服務(wù)全方位。一是線上幫扶有行動。及時開展“線上就業(yè)幫扶行動”,通過就業(yè)幫扶智能管理系統(tǒng),記錄并處理幫扶訴求3000余條,實現(xiàn)學(xué)校、學(xué)院、學(xué)生三方“線上聯(lián)動”無延遲。二是選崗?fù)扑陀行抡?。精心舉辦線上線下招聘會400余場,為重點群體畢業(yè)生印制求職推薦材料1500余冊,提供有效就業(yè)崗位25萬余個;組織“精準(zhǔn)選崗”和“簡歷代投”活動,化精心為精準(zhǔn),提高人崗匹配度。三是提升技能有方法。實施“求職技能提升行動”,通過云端指導(dǎo)、現(xiàn)場問診,為重點群體開展2期就業(yè)創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營和5個就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班,舉辦輔導(dǎo)、講座、賽訓(xùn)活動等115場。四是資金支持有保障。實施“暖心工程”,全年慰問學(xué)生800余人次,發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層崗位就業(yè)支持資金、就業(yè)專項助學(xué)金等共計163.5萬元,受益學(xué)生1600余人次,有力地支持和幫助了重點群體就業(yè),為西部邊疆全面脫貧奔小康貢獻(xiàn)了力量。
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